Offres d'emploi

LE CPAS recrute pour ses structures d’accueil de la petite enfance : UN(E) INFIRMIER(ÈRE) SPECIALISÉ(E) EN SANTÉ COMMUNAUTAIRE TEMPS PLEIN ou UN(E) ASSISTANT(E) SOCIAL(E) 3/4 TEMPS ET UN(E) INFIRMIER(ÈRE) GRADUÉ(E) 1/4 TEMPS
Ref:CPAs/2017/AE - Catégorie: Administratif - [Publié le 08 11 2017]

Descriptif

Les actes écrits de candidature doivent être accompagnés d’un CV détaillé, d’une lettre de motivation, de la copie du permis de conduire B, de l’extrait daté de moins de 3 mois du casier judiciaire délivré en application de l’article 595-2 du Code d’instruction criminelle ainsi que la copie du diplôme nécessaire à la fonction. Ils doivent être envoyés obligatoirement par courrier recommandé, au plus tard le 5 janvier 2018 (le cachet de la poste faisant foi), au C.P.A.S. de REBECQ, à l’attention de la Présidente, Madame Sophie KEYMOLEN, rue Docteur Colson 1 à 1430 REBECQ.

LE PREMIER EXAMEN ECRIT AURA LIEU LE LUNDI 15 JANVIER 2018 et, pour ceux dont les résultats atteignent 50 %, la passation des examens oraux aura lieu les JEUDI 18 et VENDREDI 19 JANVIER 2018. Pour connaître les matières qui feront l’objet de ces évaluations, il vous est loisible de prendre contact avec le secrétariat général du CPAS au 067/67.04.59

Toute candidature ne répondant pas à l’ensemble des critères requis sera écartée d’office.

Attention, postuler en ligne ne suffit pas. Il faut obligatoirement postuler par recommandé comme indiqué ci-dessus.

Pour tout renseignement, contactez le secrétariat général du CPAS au 067/67.04.59.

Profil souhaité

Les candidats doivent répondre aux conditions suivantes :

- jouir de leurs droits civils et politiques, être de conduite irréprochable, être âgés de 18 ans au moins et, pour les candidats masculins, être en règle vis-à-vis des lois sur la milice ;

- être porteurs du diplôme nécessaire à la fonction (baccalauréat correspondant aux fonctions énoncées ci-dessus) ;

- être en possession du permis de conduire B ;

- réussir une épreuve écrite et une épreuve orale permettant d’évaluer leurs compétences et leur personnalité / motivation.

Une expérience dans la direction/gestion d’une structure d’accueil de l’enfance constitue un atout pour les candidats qui en disposent.

Contact

067/67.04.59